Neben den Rechten und Pflichten ging es um die Strukturierung von Versetzungsstellen, darum Benefits in der Ausbildung mitzugestalten, verbesserte Bedingungen bei Arbeitskleidung für Auszubildende zu etablieren und die Situation mit Ausbildungsbeauftragten zu optimieren. Ein konstruktiver Austausch und praxisnahe Diskussionen haben den zweiten Teil der Woche geprägt. Wir bedanken uns bei allen Teilnehmenden und freuen uns auf eure Projekte in den Betrieben!